März 2024 - Kompetenzzentrum Mittelstand

Einführung in agile Projektmanagementmethoden wie Scrum und Kanban für mittelständische Unternehmen

Agiles Projektmanagement hat sich als eine äußerst effektive Methode erwiesen, um Projekte effizienter und flexibler zu gestalten. In diesem Blogbeitrag möchten wir Ihnen eine Einführung in zwei der bekanntesten agilen Methoden geben: Scrum und Kanban. Erfahren Sie, wie diese Methoden auch Ihrem mittelständischen Unternehmen helfen können, sich den Herausforderungen des modernen Geschäftsumfelds anzupassen und erfolgreich […]

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Wie der Mittelstand den Fachkräftemangel durch gezielte Personalentwicklung und Weiterbildung bekämpfen kann

Zusammenfassung: Der Fachkräftemangel ist eine der größten Herausforderungen, mit denen Unternehmen wie Ihres konfrontiert sind. In diesem Blogbeitrag möchten wir Ihnen zeigen, wie Sie durch gezielte Personalentwicklung und Weiterbildung dem Fachkräftemangel erfolgreich begegnen können. Herausforderungen des Fachkräftemangels im Mittelstand verstehen: Der Fachkräftemangel betrifft mittelständische Unternehmen in nahezu allen Branchen und Regionen. Die Suche nach qualifizierten

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Wie können mittelständische Unternehmen gezielt in die Entwicklung neuer Geschäftsmodelle investieren, um langfristigen Erfolg zu sichern und Marktchancen zu nutzen?

Zusammenfassung: Die Entwicklung neuer Geschäftsmodelle ist entscheidend für Ihren langfristigen Erfolg und die Nutzung von Marktchancen. In diesem Artikel möchten wir Ihnen zeigen, wie Sie gezielt in die Entwicklung neuer Geschäftsmodelle investieren können, um Ihr Unternehmen zukunftsfähig zu machen. Die Herausforderung: Der Mittelstand steht vor der Herausforderung, sich in einem sich schnell verändernden Marktumfeld zu

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Innovation durch Mitarbeiterbeteiligung: Wie Sie Ihre Mitarbeiter aktiv in den Innovationsprozess einbinden können

Zusammenfassung: Die Bedeutung von Mitarbeiterbeteiligung für Innovation im Mittelstand Die Fähigkeit, innovativ zu sein, ist für Unternehmen im heutigen Wettbewerbsumfeld entscheidend. Eine der wirksamsten Strategien zur Förderung von Innovation ist die Einbindung Ihrer Mitarbeiter in den Innovationsprozess. In diesem Blogbeitrag möchten wir Ihnen zeigen, wie Sie Ihre Mitarbeiter aktiv in den Innovationsprozess einbinden können, um

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